企业员工形象质量宣传片如何制作?在社会经济高速发展的今天，一个企业员工形象质量的好坏，直接决定了这个企业的生死存亡。增强质量意识不是凭空想象，只有注重员工质量意识培养，我们才有可能不断的扩大市场份额，创造出更好的经济效益。

　　1、完善的员工培训体系。在形象宣传片中要强调员工进入公司所需要进行的培训项目，了解公司的组织架构，主要产品，规章制度，法律法规条例等;上岗前需经过部门级别的培训，明确工作职责，工作内容，产品知识，工作细则，工作流程，设备仪器的使用方法，异常处理流程等等，让员工对质量细节进行强化，提升岗位质量意识，不断提升员工产品及工作质量。

　　2、明确员工个人质量。公司质量目标展开清晰、具体，员工能了解公司的质量方针是什么，部门的质量指标，个人的质量指标分别是什么。让员工做到有据可依，有章可循，做到知其然也知其所以然。

　　3、明确的质量激励机制。

　　公司有清晰的质量激励机制。对于工作质量好的员工，大张旗鼓地奖励;对于工作质量差的员工，理所当然应受到惩罚。好的意见或建议，给予物质激励和精神激励。奖励表彰是对员工出色工作表现的认可，通过这些认可手段，才能充分调动员工的积极性，提高员工对质量工作的热情，才能真正做到全员参与质量管理，从而进一步提高质量意识。

本文标题：企业员工形象质量宣传片如何制作?
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