视频营销干货!短视频营销框架是怎样的?
【导读】短视频在如今的社会中很是盛行,短视频营销不仅能够提高品牌曝光度,并且能够进行产品的推广,达到创造企业利益的目的,但是大多数短视频运营者都属于初级入门,今天为大家分享一套可以复制的短视频营销框架,一起来学习吧!
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1、内容
首先一定要强调把自己的商品内容转化为用户喜闻乐见的内容。如果你是律师的话,你不要在拍内容的时候去给用户介绍律师的常识,如果你是做小龙虾的话,能把小龙虾的故事,或者整个生产线,我们平时看不到的东西把它转化成内容,然后再把这些内容放在推荐平台或者短视频平台进行这个推荐,能获得它的流量。这里有一点一定要注意,就是你的内容一定要符合平台的要求。
2、粉丝
如何从内容吸引各个平台的粉丝呢?第一我们要增加粉丝的粘性,跟粉丝进行互动,加粉丝为平台的好友,然后在话语里面要时时刻刻念着你的粉丝,这都是提高粉丝的粘性的方法。如果粘性足够了,就可以导流到你的私域流量里。
3、社群
我们把社群作为这些粉丝的承接,那么这个过程叫做把流量变成人,就是说他进了你的微信群,加了你的微信好友后,你就成功的把流量、把这个数字变成了一个活生生的人。通过社群也可以把人群进行细分,就是一定要对整个的社群进行人群细分。人群细分的好处是你可以针对这些人群进行差异化的服务,让用户的体验更好。
4、交易
人群细分后,你的核心就是做交易。比如说线上的交易,可不可以卖一些电商类的产品,或者线下可以做一些到店内的引流。这些都是你是可以做的一些交易,还可以进行变现的。
以上就是关于视频营销干货的分享,希望对大家有所帮助,当然,不同企业在进行短视频营销的时候,采取的方式策略也是有一定差异的,教育行业的话最好不要一直生活课程有关的,最好是一些学员通过学习的一些收获,对于未来职业规划的一些正面的影响等等。
抖音运营的阶段有几个?抖音现在每个人的手机都有这一款app,没事刷刷抖音,或者有空拍一下抖音,似乎抖音已经成为了生活的一部分。有流量就会有市场,那么如何来运营抖音呢?下面典创文化总结了抖音短视频运营的四个阶段思维导图,供大家参考一下:
抖音运营思维导图
抖音短视频是字节跳动公司于2016年推出的一款专注年轻人的音乐短视频平台,经过两三年的发展,抖音的活跃用户规模已超过4亿。作为新媒体人,该如何运营好抖音呢?通过亿图思维导图MindMaster工具,我们将对此有了更深入的认识
在第一阶段,要了解抖音企业类型或个人类型相关规则,如果有投放广告的需求,该应该了解抖音平台的广告位价格。目前抖音的广告模式主要有3个部分,一个是开屏广告,一个是信息流广告,还有一个Dou+推广的工具。了解完抖音的广告合作模式后,就要确定账号的定位,以研究出符合受众人群口味的内容。
新注册的抖音账号,需要经历一段养号期,如果是企业号还应尽快申请认证。在养号期应保存活跃,并准备剧本内容,确定拍摄事宜,为正式的账号运营和推广做准备
等账号运营到初具规模的时候,就可以进入产品预热器和产品营销期。在此阶段,可以在短视频中植入广告,也可以开通橱窗。如果加上有效的活动策划,能够让推广取得更好的效果。一个好的运营是需要数据意识的,在运营抖音的过程中,一定要做好数据整理,并定期输出周期报表
短视频的架构是怎样的?短视频所面临的架构问题:
1.短视频APP开发时的数据处理需求
客户端主要是对于视频的效果叠加、人脸识别和各种美颜美化算法的处理。同时客户端处理还会增加一些必要的转码和水印的视频处理。
目前客户端的视频编解码方式,会有软编码和硬编码的方式,软编码主要是兼容性比较好,编码效果好些,不过缺点就是能耗高且慢些。而硬编码借助于显卡等,能够得到比较低的能耗并且更快,不过兼容和效果要差一些,特别是对于一些低配的机型。所以目前往往采用结合的方式。
服务端的处理,主要是进行视频的一些审核转码工作,也有一些抽帧生成截图的工作等,目前使用ffmpeg进行一些处理。服务端本身需要考虑的一些点,就是因为资源消耗比较高,所以需要机器数会多,所以在服务端做的视频处理操作,会尽量控制在一个合理的范围。
2.短视频APP开发中音视频不同步问题
媒体内容在播放时,最令人头痛的就是音视频不同步。从技术上来说,解释决音视频同步问题的最佳方案就是时间戳:首先选择一个参考时钟(要求参考时钟上的时间是线性递增的);生成数据流时依据参考时钟上的时间给每个数据块都打上时间戳(一般包括开始时间和结束时间);在播放时,读取数据块上的时间戳,同时参考当前参考时钟上的时间来安排播放。可见,避免音视频不同步现象有两个关键——一是在生成数据流时要打上正确的时间戳。如果数据块上打的时间戳本身就有问题,那么播放时再怎么调整也于事无补。打时间戳时,视频流和音频流都是参考参考时钟的时间,而数据流之间不会发生参考关系;也就是说,视频流和音频流是通过一个中立的第三方(也就是参考时钟)来实现同步的。
第二个关键的地方,就是在播放时基于时间戳对数据流的控制,也就是对数据块早到或晚到采取不同的处理方法。
最全!抖音企业号运营实用攻略!欢迎各行业老板创客加入教头工坊,迈向财富自由的人都来这里了!
正文
当抖音用户规模、使用习惯、人群画像等具足的情况下,商业运营的价值就越来越凸显。
企业通过在抖音的品牌营销,不仅能获得曝光、扩大影响力,而且能与年轻用户直接沟通,为品牌的年轻化提供更有力的营销依据。
下面主要分为4个部分进行梳理:
1.为什么要运营抖音企业号?
2.案例来说明企业号整体内容运营策略
3.品牌参与抖音企业号有哪些注意事项呢?
一、为什么要运营抖音企业号
主要是三方面的原因:
1.抖音的日活体量非常大
目前已经达到1.5-1.6亿日活,这是非常大的流量体量。
在这一阶段,抖音流量红利在逐渐消失,在流量红利消失之后,可能会迎来营销红利,所以抖音平台是目前企业作为内容营销平台非常重要的阵地。
2.抖音用户的使用时长非常突出
3.抖音为企业提供了一个几乎零成本内容分发和商业营销的服务
品牌在其他平台营销获得流量的难度和成本已经越来越高。
而在抖音,企业是可以通过零成本去实现营销和商业服务的。这对于中小品牌来说是非常好的机会。
从这几个角度来说,短视频平台,尤其是抖音,是未来企业进行内容营销非常重要的地方。
抖音企业号基本运营现状:
(1)从粉丝量来看
目前2664家蓝V号(含机构号和企业号,其中,企业号占比约90%),1W粉丝以下的蓝V号占比60.66%。
这说明已有大量企业/机构已经认识到了蓝V认证的价值,并纷纷涌入抖音平台,但受视频制作门槛及平台推荐机制影响,大多处于弱运营状态。
10W粉以上的蓝V号总占比20.08%,其中拥有100W粉丝以上的蓝V号仅占比1.76%。蓝V号分布也呈现比较明显的金字塔结构。
(2)从内容质量来看
蓝V账号发布的内容在质量上还有较大提升空间。将蓝V号与个人KOL号对比,我们发现两者完播率大概为87:100,点赞比为84:100,评论比为33:100。
这说明企业在做企业号的时候,可能只考虑到了营销效果,但缺少对于抖音内容生态和运营策略的考量。这类内容在抖音上并不好传播,这是抖音上的企业蓝v号面临的一个重要问题。
(3)从企业号行业分布上看
最为接近内容生态的文化、娱乐类企业,如:影视作品、平台机构等入局企业号的动作最早,体量也最大,如:优酷。其次是教育培训类和IT互联网/手机应用类,在企业号整体占比中,均超过10%。
为什么文化娱乐行业入驻抖音号比较积极呢?
在抖音上我们可能经常会刷到一些文化娱乐账号,比如:湖南卫视,江苏卫视等影视账号,他们会上传一些节目之外的花絮和明星采访或节目未播片段等等。
首先文化娱乐行业的形态更接近与抖音的内容形态,文化娱乐内容中有明星,品牌植入少,这些因素会导致内容更容易在抖音上传播,所以这些企业号在抖音上成长速度很快。
为什么教育培训行业也适合在抖音上传播呢?
因为教育培训本身是知识类的内容,这些内容也是抖音流量领域中很大的一个内容形态,用户在看抖音时也想接受一些知识。
第三大行业是IT/互联网行业,这类企业的互联网成熟度最高,他对内容形式的接受度大,IT/互联网的产品与内容的结合度很强,比如说:在抖音上做的比较成功的互联网企业号就是手机。
这种思路在抖音上的用户接受度是很高的,另外他们也可以做出更加潮流化的内容,而这些也正符合一些抖音内容的调性。
(4)从企业号互动表现来看
集均点赞和评论数据方面,表现最为突出的行业均为食品饮料类,分析其原因:
服装配饰类、文化娱乐类、游戏类内容虽然在点赞表现上突出,但评论数据却整体偏低。
分析认为:这些行业的内容多为穿搭、剪辑类内容,大多能够通过精美的视频实现“路过”人心的品牌目标(吸引用户点赞),但难以深入人心(激发用户评论)。
家居建材业集均评论量为各行业最低,集均点赞量也不理想,因为家居建材业视频内容大多数过于专业,只有真正有需求的用户才有互动意愿,建议强化内容的趣味性、创意性。
二、企业号内容运营策略
最重要的一条经验是,在做企业号之前要做好整体运营规划。
第一步:要对整个账号进行整体规划。
规划要解决的问题包括,解决什么样的营销目标,营销目标主要有三类:曝光、口碑、转化。
第二步:解决企业号的内容生态,即我们用什么样的内容来实现营销目标。
我们主要概括为三种形式:类人设、虚拟化的、情感化的。
我们要评估这三类内容哪一种适合实现企业的营销目标。
第三步:确定营销规划。
确定营销目标和内容形态后,该怎么样将内容在抖音上形成更好的传播效果。
在做抖音企业号规划之前我们要明确一个概念——人格化。
我们认为人格化是企业号运营最关键的一步,因为人格化的内容可以有效的解决未来企业的营销目标,有效实现内容形态以及进行有效传播非常重要的一个核心部分。
具体来说,包括四步:
第一步:分析品牌目标TA
用数据深度分析品牌在抖音上的目标人群,包括他的年龄、性别、区域、兴趣等;
第二步:分析TA关注的KOL特征
通过数据找到品牌目标TA在抖音上共同关注的KOL,我们需要这类目标用户在抖音上究竟喜欢什么类型的内容,而选择类型最好的参照物就是KOL;
第三步:基于KOL特征,进行人格化品牌形象打造
首先我们会深度分析KOL的年龄、性别、内容风格,找到最为契合品牌调性的KOL原型,列出共同特征,通过共同特征来找出与品牌紧密结合的形象。
第四步:通过优质内容输出,强化人设
以此为基础,人格化品牌形象,并通过持续优质的内容,丰富、强化品牌人设。
人格化的设立完成之后,我们需要开始进行内容规划,即在抖音上做什么类型的内容。
办公室段子是大部分品牌在做一种类KOL的形式内容,通过1、2个人的出镜,稳定地生产出一些抖音的热点。
品牌企业号如果想在抖音上产生高效传播方式,内容该如何去规划呢?
首先我们应该明确目前抖音上企业号内容的三个类型,这三种类型分别是:
(1)标签型的内容
标签化有很多种形式和内容,另外他有一个重要的特点是标签在抖音上实时变化的,因为抖音用户喜欢的内容类型是动态变化的,不同阶段会有不同的标签。
所以企业在做标签型内容时应该更开放,让标签的延展性更强。
标签型内容可简单概括为以下形态:
1.与品牌/产品存在“强”关联的场景;
2.品牌人设(性别、年龄、身份、性格、社会关系、价值观等,能够代表品牌的特色);
3.内容主体,企业号运营常见风格类型:办公室搞笑/段子、知识技能、剪辑创意、情景剧等;
4.品牌内容:品牌LOGO、产品、门店、品牌音乐等。
很多品牌在做标签型内容时会陷入一个误区,他们觉得标签型的内容等于品牌露出,这是错误的想法。
(2)热点型内容
借势、追热点,是内容营销的必备法则,尤其是在抖音这种兼具强运营和算法机制推荐的平台,能够成功与热点、热门事件结合的内容,更容易C道出位。
热点型内容分为两种:
1.社会热门(重要节日、重大活动/赛事、营销节点),成功借势;
2.平台热门(热门话题、热门BGM/舞蹈、热门技能、热门视频),巧妙借势。
举个例子,东鹏特饮在世界杯期间,由东鹏特饮独特人设“鹏哥”演绎世界杯主题段子,强力借势获得大量点赞。
关于蹭热点,我们有两点建议:
1.只蹭与品牌/产品理念、卖点契合度高的内容的“势”;
2.成功借势追热点,可以丰富创意方法论(亲情路线,娱乐路线,萌娃萌宠路线,知识技能路线),切莫一条道走到黑。
(3)广告型内容
广告型内容就是在关键营销节点发布的品牌TVC/广告/代言人宣传片,更为强调内容精美度和独家性,这类内容在发布时,必须与信息流广告做搭配。
很多人会问,广告型的内容适合抖音的规划吗?
其实是适合某一些行业的,比如说最典型的的行业就是汽车。用户在决定买车时,希望展现一些车的功能或使用的场景性能,而这类内容更容易通过广告型内容展现。
我们从3000个抖音企业号内容形态来看,90%的企业号都在做标签型和热点型的内容,广告型内容企业比较少。
因为做广告型内容需要配备同等价值的预算,你才能保证整个内容的传播有效果。
所以切记一点,如果想做广告型内容却用标签型方式去传播,这是基本不可能实现的。我们通过数据来总结一下上面所讲的内容。
从企业号内容表现形式上看:
1.受到内容载体、产品/品牌特色等因素影响,文娱类、游戏类行业,最爱通过影视/游戏画面剪辑加上特色配音、字幕来进行常规内容输出;
教育培训机构最爱通过知识分享/教育培训等形式来输出内容,而餐饮美食类、数码家电类行业,则最爱通过技能分享来输出内容。
2.搞笑段子类内容是大多数品牌进行企业号运营的选择,但不是主流选择。原因在于搞笑/段子/情景剧内容创作门槛较高,难以持续产出优质内容,也难以与品牌人设形成强关联,实现从粉丝到目标TA的路径转化。
3.汽车行业入局企业号意识早,但运营表现上较“慵懒”,内容创新度不够,多将企业号作为“品牌TVC宣发”的阵地,配合高举高打的广告宣传(如:挑战赛),完成抖音粉丝的原始积累。但后续内容创意能力不足。
从内容主体来看各行业所做的内容形式:
1.从企业号内容表现主体上看,总结有:素人、名人/明星、产品/道具、虚拟IP、萌娃/萌宠、以及影视、游戏画面等七大主体。
2.素人出镜(企业员工、戏精)成为了企业号运营的核心主体选择。一方面,运营成本低,运营稳定性高;其次,人格化形象更突出,更为迎合抖音这种主打UGC内容众创、推荐的平台属性。
3.受品牌/产品特色影响,文娱、游戏行业常见表现主体为影视/游戏画面(录屏、二次创意、剪辑)。
而汽车、家居建材、餐饮美食类行业更爱展现其产品卖点,其次,产品/道具也成为了数码家电表现主体的重点选择,以进行功能展示、产品说明。
企业号阶段运营方法论
在第三部分我们主要讲两个内容:一个是企业号运营模型的搭建,第二个是具体运用中的方法论。
为什么要搭建抖音企业号的运营模型呢?
因为我们发现很多客户在做抖音企业号3个月时会面临一种瓶颈,粉丝增长变慢,内容创意枯竭,主演演员换人,品牌内部产生了变动等等都会影响企业号的运营。
这些问题出现后,如果我们不通过模型来考量接下来截个阶段的做法,你会发现这个企业号做不下去了。
所以我们必须要用一种方式来应对这种变化,我们把企业号的运营进行了三个阶段的划分:
1.爆款增粉
第一个阶段是做爆款。这是基于抖音的推荐机制,滚流量池的方式。这种机制最重要的是看四个指标:完播、点赞、评论、转发。
所以我们为了解决这个机制性的问题,初期我们一定要迅速积累粉丝,如果你不能迅速积累粉丝,你在四个指标上一直很低,滚到大流量池的概率会很小。
2.挖掘核心种子用户
什么是核心种子用户?
即活跃度高,更愿意互动,会持续关注你的内容,与企业的目标TA重合度高的用户。我们将这些种子用户筛选出来之后,需要对接下来的内容做强化。
这里我们有几种的方式:
1.建立核心用户画像。
通过数据,在用户池中寻找点评赞行为高于平均水平、且符合品牌TA人群画像的用户群体,形成核心种子用户池。
2.优化内容输出,强化人设。
3.用户多平台、多账号流量转化
企业号在运营的中后期,不可避免的要面临粉丝下降或增长乏力问题,这与品牌在后期做很多强营销的内容有关。
强营销内容会影响传播,同时出现粉丝取关的现象。所以我们为了避免这种问题出现,有三种方法可以解决。
1.基于不同目标,建立账号集。
基于品牌价值、各产品线等打造账号集,最终让不同账号内的核心用户相互转移。
2.头条系平台运营。
3.精细化运营。
对已有核心用户进行精细化运营,通过社群运营模式,加强核心用户的参与感,让他们成为品牌“自来水”。
三、品牌参与抖音企业号有哪些注意事项呢?
1、趣味且实用,拒绝低俗模仿
品牌创造内容最好有趣,这也是在抖音上比较容易传播的内容,当然类似餐厅或者快消品推出的吃法类的实用短视频也大受欢迎,那企业结合自身特点就可以创作很多内容。比如手机拍照方法、水的喝法和外包装创意等。
2、巧妙结合热点,拒绝跟风无底线
热点话题、热门内容等可以参与,对于官方企业号有别于一般用户推出的作品,所以对于版权、底线一定要注意,针对地图规范使用、历史人物、竞品攻击等要提前做好规范。
今天关于抖音企业号的分享就到这里,谢谢大家。
来源ID:运营大叔
一个初创的企业怎么组建短视频运营团队?需要招几个人才能做?针对初创企业在搭建抖音短视频团队的时候,标配版短视频团队架构4个岗位4个人:
1)编导:定视频的方向、写脚本、统筹整个的拍摄计划。
2)摄影:设计分镜头,布光以及把控拍摄整个过程。
3)剪辑:视频拍完之后,根据剧本要求,进行剪辑、包装。一般抖音视频时长2-3分钟,或者1分钟左右。
4)运营:收到剪辑完之后视频,设计视频头图、标题、简介、推荐位等,分发到各个平台,统计分析视频的数据,对各个平台的视频进行管理、用户互动等。
抖音短视频运营指南_抖音短视频运营模式1、清楚定位
在开始运营抖音短视频账号前,要弄清楚定位,特别是企业抖音短视频。只有清楚定位,清楚营销目标,我们才能依据定位和目标来确定消费人群。也即你的账号定位越精准、越垂直、权重越高,那么你的粉丝就会越精准、变现越轻松、获得的精准流量就越多。
2、养号
企业抖音短视频账号,在新号注册下来之后,一定要先养号。也即定向地去刷自己账号定位对应领域的视频内容,并进行点赞、评论、转发等,这些对你新号的权重提升,都是有好处的。
3、原创内容输出
目前,抖音短视频内容分为原创和搬运两种,要想长久的进行抖音短视频业务运营,多发原创内容,如果没有好的视频创意,可以暂时模仿创作,但一定要保证视频是自己原创的。还有,所发的视频内容必须具有垂直性,要能激发大众的好奇心。并且视频内容要有自身的独特价值在,这样才能获得更精准的用户和曝光。
4、制作爆款
制作爆款视频,上热门应该是很多企业抖音短视频代运营绞尽脑汁在干的事情。爆款不需要多,几个就足够企业抖音号短期内迅速涨粉。
5、投放抖音广告
抖音广告平台有广告投放业务,进行定向的广告投放,这是许多品牌,企业的宣传手段之一。如果进行抖音平台广告投放,剩下的就是需要进行短视频广告创意及视频的拍摄,因为仅仅的广告展示还不够,足够好的创意才能吸引住用户观看,达到较好的转化。
短视频平台开发框架短视频平台框架开发有很多方式,功能也要看运营团队的需要,在这里推荐一套开发框架给您,仅供参考:
1、直播系统前端APP是分成安卓端和苹果端,后端是PC端,开发语言:后台PHP语言,Android是Java语言,IOS是objective-c,
APP原生开发,PHP视频互动系统由WEB系统、REDIS服务、MYSQL服务、视频服务、聊天服务、后台管理系统和定时监控组成,手机安卓端开发语言采用:java、IOS苹果采用:objectc原生开发,后台管理采用PHP语言开发,所有服务提供横向扩展。
二、功能细节:
1、推荐:通过后台推荐视频权重的方式为用户推荐相关视频,并在首页直接观看,同事直接进行关注坐着、评论、点赞以及分享;
2、搜索:
1)根据用户:可输入用户昵称来搜索用户,支持模糊查询,对搜索出的用户可进行关注;
2)分类:对应相应的不同分类
3)视频:可输入视频名称来进行搜索;
3、视频观看
1)分享:可分享到微信、朋友圈等社交平台;
2)点赞:对喜欢的视频进行点赞,表示喜欢和认可;
3)评论:可对短视频进行评论,对于评论可再次回复;
4、关注
展示当前用户关注的人发的短视频列表
5、消息
1)我发表的评论以及发表的评论回复的
2)我收到的评论,后期对我发布短视频的评论,可以添加用户发布短视频的时候添加
2、系统消息:平台可以发布平台公告
6、个人中心
1)用户资料:展示自己的头像昵称等,并可对资料进行修改
2)关注:关注的数量显示,点击关注跳转到关注列表页面,并可对自己的关注的人取消关注
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名称栏目:企业短视频运营框架图
标题网址:https://www.cdcxhl.com/article34/shohse.html
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